Новости

Комитетом госконтроля Витебской области проведено заседание коллегии, на котором рассмотрен вопрос эффективности работы по подготовке кадров для агропромышленного комплекса. Укрепление кадрового потенциала имеет важное значение для региона. С этой целью Витебским облисполкомом разработан комплекс мер на 2021-2025 годы.

Вместе с тем, госконтролерами выявлены проблемные вопросы и недостатки в работе по подготовке кадров для сельского хозяйства.

В регионе по-прежнему не решена проблема нехватки кадров. Ежегодно на период уборочной кампании привлекаются механизаторы из других организаций, а также студенты и учащиеся. В 2021 году число привлеченных в сферу АПК работников превысило 500 человек. 

Заказчиками кадров не обеспечивается заключение договоров о взаимодействии по подготовке кадров с учреждениями образования. Не в полном объеме выполняются задания по контрольным цифрам приема, по заключению целевых договоров, расширению в школах сети агроклассов и увеличению в них обучающихся, стажировок на базе агропромышленных объединений (хотя эти мероприятия предусмотрены комплексом мер на 2021-2025 годы).

В ряде учебных заведений установлены нарушения законодательства, которые повлекли снижение эффективности расходования средств, затраченных на подготовку работников – незаконное получение средств вследствие завышения в расчетах к сметам, выплаты заработной платы за неотработанное время, оплата расходов платного образования средствами бюджета и др. (восстановлено в бюджет порядка 1 млн. руб.).

По результатам коллегии внесены предложения местным органам власти, руководителям учреждений образования и заказчиков кадров о принятии мер по устранению выявленных нарушений и недостатков.