Вопрос своевременной выплаты заработной платы в Витебской области
находится на постоянном контроле государственных и контролирующих органов.
Комитет государственного контроля Витебской области, Витебское
областное управление Департамента государственной инспекции труда Министерства
труда и социальной защиты и главное статистическое управление Витебской области
(в части контроля статистической отчетности) систематически проводят соответствующие
мероприятия контрольного и упреждающего характера, в том числе посредством
организации «горячих» линий.
Обращения на «горячие» телефонные
линии позволяют гражданам получить помощь в восстановлении своих прав на полное
и своевременное вознаграждение за труд, а также выявить организации,
допустившие несвоевременные расчеты по заработной плате и скрывшие такие факты.
В истекшем периоде 2022 года допускалась
просроченная задолженность в отдельных организациях Витебской области, в
основном – сельского хозяйства. За нарушение трудового законодательства
предусмотрена административная ответственность в виде наложения штрафа на
должностное лицо организации в размере
от 4 до 50 базовых величин, за непредставление статистической отчетности – от
10 до 30 базовых величин.
С целью недопущения нарушения прав работников Комитетом
государственного контроля Витебской области совместно с Витебским областным управлением Департамента государственной
инспекции труда и главным статистическим управлением Витебской области
1 и 4 апреля 2022 г. будет проводиться «горячая линия» с жителями области,
на которую можно обратиться по вопросу несвоевременной выплаты заработной
платы.
Обращения будут приниматься с 10:00
до 16:00 часов (перерыв с 13:00 до 14:00) по телефонам: 8 (0212) 37-61-53, 37-61-91 (Комитет
госконтроля), 37-90-94 (Департамент госинспекции труда) и 43-66-80 (главное статистическое
управление).
